到了脚脖子。但毕竟没有彻底掀桌子，话还能聊。
也只能是答应道，“好，就这些？”
但张福全也不敢就这么信了对方，他立马说道，“谢谢徐总，就这些。我一会儿回去写一个解决工资倒挂的申请，一个参与自动化项目优先级申请，再做一个顾问资源使用程序说明，下午再过来找您签字。麻烦您了。”
徐双龙一听就明白，这字不签或者拖着签，徐璐那边肯定还是用不上资源的。
这就是陈默教张福全的，掀桌子不行，但是扣盘子可以。
当然他也给对方说了今后肯定有徐双龙的小鞋穿。
但张福全倒是很通透，他回复道，“人到中年，不该怂的事怂了，那离抑郁症也就不远了。”第2/2页)
张福全面无表情回复道，“好的徐总，那我先看看。”
他回去以后就还是和往常一样正常工作了，啥也没提。
徐璐急了，只能是又去找了徐双龙。他们俩商量了一下，害怕张福全团队故意把顾问资源都用完了，或者真给陈默退回去了。
于是徐璐前脚刚离开办公室，徐双龙又找到张福全，他没有主动问对方有没有想好要什么，而是直接说道，“你之前不是给团队同事申请了蓉城人才落户的事吗，给你批了。”
“谢谢徐总。”张福全只是道谢，没有提到任何关于资源的事情。他心里却想的是，“徐总你打发叫花子呢，蓉城人才落户的事你批不批我也能搞定，无非是麻烦点。”
徐双龙见张福全只字不提资源的事，有点憋不住了，他说，“你们部门现在还有什么需要支持的地方？”
张福全也不想绕了，“徐总，能不能把我们团队几个骨干工资倒挂的问题解决了？毕竟也都算是骨干员工了，提高一下工资也算符合公司规定。然后就是部门搞的自动化项目，能不能考虑把我们CRM支持部的优先级别提高到A级别。最后就是这个资源分出去以后，我希望管理权仍然在我这里，谁用了，用来干什么，取得了什么用的