公务员和普通人的比例大概是1：100为最好的比例。
比如十三亿人最好有一千三百万的公务员。
而当人口比例达到以亿为规模的时候，公务员的缺口就会非常大。
这并不是说正常来讲每年就需要这么多数量，而是每年因为特殊原因卸任，离职的公务员哪怕只有百分之一的比例，都会缺口十几万。
而十几万的缺口通过优中选优的考试制度，甚至需要几百万的考生去争夺这个资格，每年都是如此那么这个资格争夺战会非常激烈。
木叶没这么多缺口，但是也需要一万人左右来管理木叶的内城，精确到每个街道。
这些人工资并不会太高，但是胜在稳定还有是管理员岗位，是有可以从底层一路爬上来的资格的。
如果想要高工资且稳定的，那就进厂，如果想要钱途光明一些的那么自己去当老板也挺不错的。
木叶现在已经过了到处都是风口的时候了，十几年前游亚刚刚上任的时候百废待兴，如果在木叶内城开个店也可以过的不错，有想法的开到木叶外城收益更好，毕竟木叶外城那些人不会在外城买房，手里一大笔闲钱就在盼望着自己获得进入内城的资格。
如果是以前，空调的问世应该是能够掀起一股浪的。
这笔钱也是给一些调查在外身亡的商人的上忍的辛苦钱。
人事才是最高级的政治，掌握了人事任命权，你的领导位置才能坐得稳。
而有一大笔钱不费那就不太可能了，因此如何掏这些人的钱包是一门学问，如果掏到了自然能够赚钱。
毫无疑问的是，游亚这是在给自己铺路。
“进。”
而这个化学技术还是水户门炎在涡之国那边进行实验的——因为很污染环境。
因此为了避免今年上任明年就被干掉的尴尬事情发生，游亚在很多关键位置的任命上备注了必须得是上忍，而且是精英上忍才有资格。
当然，相关理论技术是从木叶的科