近一段时间连战连平和媒体普遍看衰的不利局面,乔治也只能颇为无奈地感叹了一句,并未对此予以任何回击。【愛↑去△小↓說△網w qu 】因为乔治知道,在没有拿出足够有说服力的成绩之前,无论他现在说什么,都只会招来媒体变本加厉地嘲讽。所以,乔治现在最需要做的,就是做好球员们的安抚工作,尽可能让他们远离舆论的干扰和影响,并将球队尽快磨合成型,让球员之间形成足够的默契,而不是跑去和媒体做什么口舌之争。
要知道,之前和利兹联还有利物浦打平的那两场比赛,热刺的丢球就和球员间默契不足有着密不可分的关系——对阵利兹联时,当维杜卡和阿兰·史密斯盯着维迪奇这个点穷追猛打的时候,如果斯皮德和海因策他们能够在第一时间过去协防,帮助维迪奇减轻防守压力,那么热刺也不会在上半场就落后对手两球,不得不在下半时奋起直追;在安菲尔德挑战利物浦时,杰拉德扳平比分的进球同样是源于马斯切拉诺的防守失位。
不过,尽管乔治在夏季集训开始以来一直在努力让球员们尽快形成默契,但这种事情终究还是急不得。毕竟凡事有度,过犹不及。默契这种东西虽然可以通过训练和比赛加快其形成的速度,但要是练得太猛,导致球队出现非战斗性减员或是激起球员们的逆反心理,那可就得不偿失了。
“必须得想个对策出来,这么干等着也不是个事……”然而,就在乔治思考着怎样让球队摆脱连平的怪圈时,一阵敲门声将他从沉思中惊醒过来,“是谁在外面?进来吧。”
“老板,是我。”乔治的话音刚一落下,一位梳着偏分头的金发男子走进了屋子,表情十分的严肃,“不好意思,这个时间还来打扰您。不过关于一线队的现状,我这里有一些想法,所以想要尽快和您讨论一下,看看有没有可以改进的己方。不知道,您现在有没有这个时间?”
“噢?没问题,图赫尔教练。”听到图赫尔这么说,乔治这才发现太阳已经落山,时间也已经指向了晚上七点,不过他还是答应了对