人才名额指标，听说你在国外主修机械工程对吧？”
“是的杨厂长，冶金也有涉猎，我国钢铁产量严重不足，无论炼钢技术还是轧钢技术，我都有深入的研究。”
周振华在国外的确没少下功夫学习。
“好好好，太好了，我们红星轧钢厂，就需要你这样的人才。”
杨厂长拉着周振华，求贤若渴，“坐坐坐，我给你倒茶。”
“小周同志啊，你对我国钢铁行业的现状，有什么看法吗？”
杨厂长打算考考周振华。
也算是面试了。
“建国后，我国钢的年产量只有.万吨，生铁年产量只有万吨，年代，依靠老大哥的技术，我们边探索边发展，可眼下，老大哥撤走专家，给钢铁行业造成极大的困难，钢铁是工业脊梁，牵一发而动全身，很多行业都因此停滞不前，困难重重。”
杨厂长点点头，“你说的非常准确，现实的确如此，所以不瞒你说，我这个当厂长的，压力巨大啊，那你觉得，我们该如何解决眼前的困难和阻碍？还有，你对我国钢铁行业的未来趋势怎么看？”
“领导不必担心，我已经掌握了高炉喷吹煤粉、重油以及钒钛铁铁矿冶炼等技术，并且也掌握了先进的轧钢技术，我有信心，哪怕没有国外技术支持，我们依然可以杀出一条血路。”
周振华顿了顿，继续道：“至于我国的钢铁行业发展趋势，我预测，无论产量、质量还是种类，我国必将成为世界第一。”
“好！！！”
杨厂长听得热血沸腾，猛地一拍桌子，站起身为周振华鼓掌，“哎呦喂，我算是捡到宝贝疙瘩了，我就喜欢你这种朝气蓬勃的有志青年。”
“这样，我诚恳地邀请您，担任我们红星钢铁厂第三轧钢厂的技术部研发科工程师，月工资元，您可愿意？”
杨厂长紧握周振华双手。
周振华点头，“我愿意。”
这让周振华有点意外。