原则是‘统一接纳’逐步分流，。在合并的时候，区、乡、镇原有干部职工一律由新的乡镇党委统一接纳下来，然后逐步做好分流工作。干部分流，有如下几种去向：一、安排到新设的乡镇部mén机构。市、乡部mén在乡镇新设机构所缺工作人员，首先从现有乡镇干部中选用。二、领办、承办乡镇企业，允许乡镇党政干部在企业兼职。三、转移到乡镇举办的各种服务机构、经济实体中去，四、选派优秀中、青年干部下村任支部书记。五、鼓励内退，允许留职停薪办实业。六、凡属农村临时聘用人员的，一律给予一次xìng补贴辞退回村。”
谈完此番撤区并乡建镇试点工作的总体方案之后，丁立国又就新政区规划草案做了较为详细的解释。随即合上笔记本，超刘伟鸿点点头，示意自己的讲话完了。
“同志们，就刚才立国同志做的政区规划草案，大家都谈谈意见吧。
刘伟鸿说着，目光在与会常委们的脸上——扫过。
“书记，这个农村临时聘用人员，一律辞退，是不是太一刀切了？有些农村临时聘用人员，其实是比较优秀的，工作能力也很强，有些工作也离不开他们。你看，是不是可以根据实际情况，区刘对待？”
市长刘庆隆第一个发表意见。
刘伟鸿已经明白说了今天这个会议就是座谈会，不做决定，只是探讨，所以刘庆隆也就没有多少顾忌。刘庆隆以前一直都在搞干部工作，对人员问题特别的敏感。其实他这个话，也是很多常委都想要说的。
浩阳市的常委班子成员，多数是浩阳本地人，或者在浩阳工作对间较长，各种人际关系错综复杂，所谓农村临时聘用人员，在座诸位，多多少少都有那么几个打过招呼，特招进来的。如今一刀切了，却是不好向亲戚朋友jiāo代呢。
只是大家慑于刘伟鸿的威望，不敢轻易开口。搞不好就会被刘书记误会自己有sī心。现在刘庆隆提了出来，那是最好，大家都觉得刘市长果然是个好班长，能够站在大伙的立场上考虑问题。