前，他有想过，可能会在宋阳这里有一些收获，但没想到，来的这么突然。
宋阳竟然直接将风投部门，还有两千万美刀，交给他来管理跟投资，而且给了他很大的权限，五十万美刀以下的项目，由方秋宇自己决定，一百万美刀的风投项目，方秋宇给宋阳发送一封Hotmail邮箱就够了，只有特别看好某家公司，三百万美刀以上的投资，方秋宇需要给宋阳打电话汇报。
而且亚洲星愿基金会是独立运营，也就是方秋宇只需要向宋阳负责，头上根本没有那些婆婆妈妈，他只需要向宋阳汇报！
说句不客气的话，这消息传出去，方秋宇基本上成为国内风投一哥了，找上方秋宇来拉投资的，怕不是要把他门槛都要踏破了。
潘江宏看着这一幕，心头也不由一阵感叹，星愿基金会得风投能力，未来能做出什么成绩，潘江宏不知道，但他可以肯定，星愿基金会怕是投资经理，最想来的公司，没有之一！
只看一下方秋宇此刻得状态，士为知己者死，恐怕一点也不为过，只宋阳给方秋宇得放权跟信任，怕不是方秋宇把命都给豁出去了。
“等到投资部门开展业务之后，也采取合伙人制度，加入到星愿基金风投部门得，只要业绩合格，就能得到合伙人身份，除过薪酬之外，可以得到项目分红、提成等待遇！”
合伙人制度，是律师行业、投资行业还有华尔街常用的套路，是为了激励投资经理，让他们卖命干，也是一个噱头，今天打工人，明天当老板。
不过能得到合伙人身份的，一般都是那种熬了不少年的老资历，要么就是绝对有能力的人物！
而这种合伙人制度，一般也被用作吸引天才的手段，给他们绝对的职位跟薪酬，将他们从其他投资公司挖来。
但在国内，这种合伙人制度还很少见，一般顶多是提高薪酬跟发放股权奖励，实际上也相差不大，但论起碧格来，始终差了那么一筹。
不出意外的话，只要方秋宇得能力，不是拉胯的厉害，那他肯